Praxisleitfäden und Kontakte für Betriebsräte

Zwei Formate des WIN:A Projektes unterstützen Betriebsräte konkret darin sich über aktuelle Erkenntnisse und Tools aus der Arbeitswissenschaft zu informieren. Sie machen neue Ansätze aus der Arbeitsforschung zugänglich, die für eine humane und gesundheitsgerechte Arbeitsgestaltung genutzt werden können.

• Die Handlungsleitfäden für Betriebsräte bieten themenspezifisch detaillierte Hinweise zu den Möglichkeiten und der Notwendigkeit der Beteiligung von Beschäftigten an betrieblichen Veränderungsprozessen.
• Die Praxisimpulse Arbeitsforschung sind kurze Beschreibungen von Tools aus der Forschung. Kenntnisse über diese Werkzeuge können Betriebsräte dabei unterstützen ihre Aufgaben nach dem Betriebsverfassungsgesetz wirkungsvoll zu erfüllen.

Die Regionalen Kompetenzzentren der Arbeitsforschung bieten auch für Betriebsräte die Möglichkeit sich in direktem Kontakt über innovative Erkenntnisse der Arbeitsforschung zu informieren und praxisnahe gute Beispiele für den eigenen Betrieb kennenzulernen.

Zu welchen Themen kann Ihnen die Arbeitsforschung helfen?

Die Arbeitsforschung untersucht neue Entwicklungen und entwickelt innovative Produkte und Werkzeuge zur Bewältigung und Gestaltung u. a. folgender Themen:

• Wirkungsvoller Einsatz und Gestaltung neuer Technologien wie Künstlicher Intelligenz
• Produktiver und humaner Arbeits- und Organisationsgestaltung
• Partizipative Arbeitsprozessgestaltung
• Ergonomische Arbeitsumgebung
• Führung von Beschäftigten
• Nachhaltige Unternehmensstrategien
• Personalführung und -beteiligung
• Unternehmenskultur